Ugostiteljsko-turističko učilište
Poštovani nastavnici,

u okviru procesa Samovrednovanja škole provodi se anonimna anketa za nastavnike.  
Vaši će nam odgovori biti dragocjen pokazatelj u podizanju kvalitete rada našeg Učilišta na svim područjima.
Zato vas molimo  da dajete potpune odgovore na sva pitanja.

Anketa se popunjava tako da se odabere samo jedan odgovor na postavljeno pitanje.

Sign in to Google to save your progress. Learn more
1. Nastavnici imaju mogućnosti utjecanja na kreiranje školskog kurikuluma.
Clear selection
2. Školskim kurikulom vodi se računa o međusobnoj predmetnoj i sektorskoj povezanosti.
Clear selection
3. Školski kurikulum kontinuirano se nadopunjuje i osuvremenjuje.
Clear selection
4. Nastavnim planovima i programima jasno su definirani ciljevi i ishodi učenja.
Clear selection
5. Školskim kurikulumom, planom i programom rada škole jasno su definirani ciljevi, aktivnosti i očekivana postignuća.
Clear selection
6. Nastavnim planom i programom jasno su definirani kriteriji ocjenjivanja.
Clear selection
7. Na početku školske godine nastavnici učenicima detaljno objasne što će i kako učiti.
Clear selection
8. Pristupi poučavanju primjereni su potrebama, interesima i dobi učenika.
Clear selection
9. Nastavnici potiču razvoj vještina učenja i samostalnost u učenju.
Clear selection
10. U nastavi se koristi širok raspon različitih i suvremenih oblika i metoda rada.
Clear selection
11. Nastava je individualizirana, zadaci i aktivnosti su primjereni potrebama svakog pojedinog učenika.
Clear selection
12. Pažljivo se procjenjuju učenici različitih sposobnosti ili sklonosti, vodeći računa o tom da svatko dobije odgovarajući poticaj
Clear selection
13. Pri ocjenjivanju se vodi računa o individualnom napredovanju učenika.
Clear selection
14. Škola djeluje u skladu sa zakonskim odredbama i usvojenim načelima štiteći učenika od nasilja, zlostavljanja i zlouporabe droge.
Clear selection
15. Učenici koji se susreću s osobnim problemima u školi dobivaju odgovarajuću podršku pri čemu se vodi računa o privatnosti, povjerljivosti i dostojanstvu učenika.
Clear selection
16. Na probleme učenika se reagira pravovremeno i na odgovarajući način.
Clear selection
17. Nastavnici surađuju sa stručnim suradnicima pri rješavanju različitih problematičnih situacija u školi, a po potrebi konzultiraju i vanjske službe.
Clear selection
18. Škola potiče uključivanje učenika u različite izvannastavne i izvanškolske aktivnosti.
Clear selection
19. Nastavnici redovito prate i bilježe napredovanje učenika.
Clear selection
20. Škola ima dobro razvijene i učinkovite veze s drugim školama i odgojno- obrazovnim ustanovama.
Clear selection
21. Škola je dobro povezana s ustanovama koje pružaju psihološke i zdavstvene usluge učenicima, te s centrima socijalne skrbi.
Clear selection
22. Uprava škole utječe na stvaranje dobrog ozračja u školi.
Clear selection
23. Nastavnici se ponašaju pravedno i etično.
Clear selection
24. Među djelatnicima škole vladaju dobri odnosi.
Clear selection
25. Između djelatnika i učenika vladaju dobri odnosi.
Clear selection
26. Škola ima dobro razrađen sustav pravednog ocjenjivanja postignuća učenika.
Clear selection
27. Nastavnici znaju kako riješiti probleme discipline u razredu.
Clear selection
28. Školski prostor je siguran, ugodan i poticajan.
Clear selection
29. Roditeljima su lako dostupne informacije o svim aktivnostima škole.
Clear selection
30. Roditelji u školi dobivaju jasne upute kako najbolje mogu pomoći svojoj djeci pri učenju.
Clear selection
31. Svi razrednici i nastavnici imaju definirano vrijeme za primanje roditelja.
Clear selection
32. Nacionalna, etnička, vjerska, kulturna i jezična različitost se prihvaćaju, uvažavaju i njeguju.
Clear selection
33. Nenastavno osoblje pomaže nastavnicima u obavljanju administrativnih i drugih poslova.
Clear selection
34. Nastavnicima je omogućeno stalno stručno usavršavanje na nivou škole, županije i države u skladu s mogućnostima škole.
Clear selection
35. Nove se djelatnike postupno uvodi u rad uz primjerenu podršku.
Clear selection
36. U školi se provodi sustavno samovrednovanje rada.
Clear selection
37. Samovrednovanje je temeljeno na mišljenjima nastavnika, učenika, roditelja i drugih partnera škole.
Clear selection
38. Razvojni plan škole je dobro organiziran s jasno definiranim ciljevima i predviđenim aktivnostima.
Clear selection
39. Zadovoljan/na sam svojim odnosima s učenicima.
Clear selection
40. Zadovoljan/na sam svojim odnosima s kolegicama i kolegama.
Clear selection
41. Zadovoljan/na sam s vođenjem naše škole.
Clear selection
42. Zadovoljan/na sam statusom naše škole u lokalnoj zajednici.
Clear selection
43. Zadovoljan/na sam uvjetima rada u ovoj školi.
Clear selection
44. Zadovoljan/na sam programom predmeta koji predajem.
Clear selection
45. Zadovoljan/na sam zanimanjem koje sam odabrala.
Clear selection
46. Spol.
Clear selection
47. Godine radnog iskustva u obrazovanju
Clear selection
Submit
Clear form
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy